許多人認為只要努力工作就能升職加薪，但事實并非如此。領導真正看重的并不是你的能力，而是你是否能做到以下三件事：

1. 提高工作效率并避免內卷：在工作中要以高效率完成任務，不要成為加班狂。付出100%的努力，及時完成工作，而不是浪費時間加班。領導喜歡效率高，并能按時下班的員工。

2. 給出工作時間預期并按時完成：作為員工，你應該能夠預估完成一項工作所需時間，并通過給出結果讓領導刮目相看。一個真正的職場高手會讓領導隨時了解工作進度，使其獲得安全感并感覺自己被信任。

3. 具備共情能力和擔當精神：當團隊中的同事或領導犯錯時，你能否站出來承擔責任？真正的高手往往是一路背鍋過來的，他們有巨大的胸懷和容錯精神，所以得到了別人的支持和愛護。 在職場中，關鍵是要學會利用人性，完成自己的目標。背鍋俠會得到別人的認可，邀功會讓人立刻感知到你的能力和價值。相比于只是埋頭苦干的人，真正成功的人會注重以上三點。

當你想要升職加薪時，要牢記這三點，讓自己更快地在職場中取得成功。